REESTRUCTURADA LA TESORERIA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL POR REAL DECRETO 1314/1984, DE 20 DE JUNIO, SE HACE PRECISO COMPLETAR EL DESARROLLO DEL MISMO EN LO QUE RESPECTA A LAS UNIDADES ORGANICAS INFERIORES A SUBDIRECCION GENERAL.
ASIMISMO RESULTA CONVENIENTE MODIFICAR LA ESTRUCTURA ORGANICA DE LA GERENCIA DE INFORMATICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL CON LA FINALIDAD DE DOTARLA DE UNA MAYOR OPERATIVIDAD EN LA REALIZACION DE LAS FUNCIONES DE DIRECCION, COORDINACION Y CONTROL DE LOS DISTINTOS CENTROS Y SERVICIOS DE INFORMATICA Y DE PROCESO DE DATOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL, QUE TIENE ENCOMENDADAS.
EN SU VIRTUD, EN USO DE LAS FACULTADES QUE LE CONFIERE LA DISPOSICION FINAL PRIMERA DEL MENCIONADO REAL DECRETO, PREVIA APROBACION DE LA PRESIDENCIA DEL GOBIERNO,
ESTE MINISTERIO HA TENIDO A BIEN DISPONER:
CAPITULO PRIMERO
DISPOSICION GENERAL
ARTICULO 1. LA ESTRUCTURA ORGANICA DE LOS SERVICIOS CENTRALES DE LA TESORERIA GFENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y DE LA GERENCIA DE INFORMATICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL SERA LA QUE SE ESTABLECE EN LA PRESENTE ORDEN.
CAPITULO II
LA TERSORERIA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL
ART. 2. DIRECCION GENERAL.-LA DIRECCION GENERAL, PARA EL EJERCICIO DE LAS FUNCIONES Y COMPETENCIAS QUE TIENE ATRIBUIDAS, DISPONDRA DE LA SIGUIENTE ESTRUCTURA:
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- TRES DIRECTORES DE PROGRAMAS ESPECIALES.
1. GABINETE TECNICO CON RANGO ORGANICO DE SERVICIO.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
- TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
1.1 SECCION DE ASUNTOS GENERALES.
1.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
ART. 3. SECRETARIA GENERAL.-LA SECRETARIA GENERAL SE ESTRUCTURA EN LAS SIGUIENTES UNIDADES:
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 1.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
0.1 SECCION DE ASUNTOS GENERALES.
0.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
O.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
1. SERVICIO DE REGIMEN JURIDICO DE LA GESTION.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- CUATRO ASESORES TECNICOS CON NIVEL 2.
- NUEVE ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
2. SERVICIO DE ORDENACION.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 1.
- TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 2.
- OCHO ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
3. SERVICIO DE RECURSOS HUMANOS.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
3.1 SECCION DE RETRIBUCIONES.
3.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
3.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
3.1.3 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO III.
3.2 SECCION DE CONTROL DE PERSONAL.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
3.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
3.2.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
3.3 SECCION DE REGIMEN JURIDICO DE PERSONAL.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
3.3.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
4. SERVICIO DE ADMINISTRACION Y REGIMEN INTERIOR.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
4.1 SECCION DE REGIMEN INTERIOR.
4.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
4.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
4.2 SECCION DE SUMINISTROS.
4.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
4.2.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
4.3 SECCION DE CONTRATACION Y CONSERVACION.
4.3.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
4.3.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
4.3.3 UNIDAD DE CONTROL DE TRATAMIENTOS DE TEXTOS CON NIVEL 3.
4.3.4 UNIDAD DE REPROGRAFIA CON NIVEL 3.
4.3.0.1 UNIDAD DE TELEFONISTAS CON NIVEL DE EQUIPO.
4.3.0.2 UNIDAD DE PERSONAL SUBALTERNO CON NIVEL DE EQUIPO.
4.3.0.3 UNIDAD DE PARQUE MOVIL CON NIVEL DE EQUIPO.
5. INSPECCION DE SERVICIOS CON RANGO ORGANICO DE SERVICIO.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- DIECISEIS INSPECTORES DE SERVICIO.
5.1 SECCION DE APOYO ADMINISTRATIVO.
5.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
5.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
ART. 4. SUBDIRECCION GENERAL DE RECURSOS ECONOMICOS.-LA SUBDIRECCION GENERAL DE RECURSOS ECONOMICOS SE ESTRUCTURA EN LAS SIGUIENTES UNIDADES:
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 1.
- TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 2.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
0.0.1 NEGOCIADO DE ASUNTOS GENERALES.
1. SERVICIO DE INSCRIPCION Y AFILIACION.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
1.1 SECCION DE INSCRIPCION Y AFILIACION.
- TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
2. SERVICIO DE GESTION DE RECURSOS.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
2.1 SECCION DE PLANIFICACION Y CONTROL DE LA GESTION.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
2.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
2.2 SECCION DE APLAZAMIENTOS.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
2.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
2.3 SECCION DE INFORMATICA.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
3. SERVICIO DE RECAUDACION EJECUTIVA.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 2.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
4. SERVICIO DE PLANIFICACION Y COORDINACION DE LA ACTUACION INSPECTORA EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
4.1 SECCION DE PROGRAMACION DE PLANES DE ACTUACION.
4.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
4.2 SECCION DE CONTROL Y ANALISIS DE RESULTADOS.
4.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
ART. 5. SUBDIRECCION GENERAL DE PAGOS Y ENTIDADES COLABORADORAS.-LA SUBDIRECCION GENERAL DE PAGOS Y ENTIDADES COLABORADORAS SE ESTRUCTURA EN LAS SIGUIENTES UNIDADES:
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
1. SERVICIO DE PAGOS Y MUTUAS PATRONALES.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
1.1 SECCION DE PAGOS.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
1.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
1.1.3 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO III.
1.2 SECCION DE MUTUAS PATRONALES.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
1.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.2.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
2. SERVICIO DE OPERACIONES DE TESORERIAS TERRITORIALES.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
2.1 SECCION DE PRESUPUESTOS DE TESORERIA Y PROVISION DE FONDOS.
2.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
2.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
2.1.3 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO III.
2.2 SECCION DE CIRCUITOS FINANCIEROS Y ENLACE.
2.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
2.2.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
3. SERVICIO DE GESTION DE REASEGURO DE ACCIDENTES DE TRABAJO.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
3.1 SECCION DE TRAMITE DE EXPEDIENTES.
3.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
3.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
3.2 SECCION DE PARTICIPACION EN LA GESTION.
3.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
3.2.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
3.2.3 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO III.
ART. 6. SUBDIRECCION GENERAL DE ASUNTOS TECNICOS.-LA SUBDIRECCION GENERAL DE ASUNTOS TECNICOS SE ESTRUCTURA EN LAS SIGUIENTES UNIDADES:
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
1. SERVICIO DE PROGRAMAS ESPECIALES.
SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
1.1 SECCION DE JUBILACIONES ANTICIPADAS.
1.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
1.2 SECCION DE APORTACIONES DIVERSAS Y PREVISION VOLUNTARIA.
1.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
1.3 SECCION DE ACCION SOCIAL DE BENEFICIARIOS.
1.3.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
2. SERVICIO DE ASESORIA JURIDICA.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
2.0.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
ART. 7. SUBDIRECION GENERAL DE GESTION DE PATRIMONIO, INVERSIONES Y OBRAS.-LA SUBDIRECCION GENERAL DE GESTION DE PATRIMONIO, INVERSIONES Y OBRAS SE ESTRUCTURA EN LAS SIGUIENTES UNIDADES:
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 1.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2 PARA CONTRATACION Y OBRAS.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
OFICINA TECNICA Y DE SUPERVISION DE PROYECTOS, QUE ESTARA FORMADA POR:
- UNIDAD DE APOYO I CON NIVEL DE EQUIPO.
- UNIDAD DE APOYO II CON NIVEL DE EQUIPO.
1. SERVICIO DE PATRIMONIO.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
1.1 SECCION DE CONTROL Y GESTION.
1.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
1.1.3 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO III. 1.1.4 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO IV.
1.2 SECCION DE TRANSMISIONES PATRIMONIALES.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
1.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.2.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
2. SERVICIO DE INVERSIONES.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
2.1 SECCION DE CONTROL Y GESTION.
2.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
2.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
2.1.3 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO III.
2.2 SECCION DE PLANIFICACION.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
2.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
ART. 8. SUBDIRECCION GENERAL DE GESTION Y ANALISIS PRESUPUESTARIO.-LA SUBDIRECCION GENERAL DE GESTION Y ANALISIS PRESUPUESTARIO SE ESTRUCTURA EN LAS SIGUIENTES UNIDADES:
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
1. SERVICIO DE ESTUDIOS PRESUPUESTARIOS Y ECONOMICOS.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
1.1 SECCION DE PRESUPUESTOS DE RECURSOS.
1.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATRIVO I.
1.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
1.2 SECCION DE ESTUDIOS ECONOMICOS.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
1.3 SECCION ESTADISTICA.
1.3.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.3.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
2. SERVICIO DE PRESUPUESTOS DE GASTOS Y DOTACIONES.
- SECRETARIA DEL SERVICIO CON NIVEL 3.
2.1 SECCION DE ELABORACION Y SEGUIMIENTO PRESUPUESTARIO.
2.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
2.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
2.2 SECCION DE GESTION PRESUPUESTARIA.
2.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
2.2.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
ART. 9. COMO APOYO TECNICO A LA PRESIDENCIA DEL CONSEJO GENERAL DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL, ORGANO AL QUE, DE CONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN EL ARTICULO 2 DEL REAL DECRETO 1314/1984, DE 20 DE JUNIO, LE CORRESPONDE LA PARTICIPACION EN EL CONTROL Y VIGILANCIA DE LA GESTION DE LA TESORERIA GENERAL, EXISTIRAN LOS SIGUIENTES ASESORES:
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 1.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
CAPITULO III
LA GERENCIA DE INFORMATICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL
ART. 10. LA ESTRUCTURA ORGANICA DE LA GERENCIA DE INFORMATICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL SERA LA SIGUIENTE:
0. GERENCIA.
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
1. SERVICIO ADJUNTO.
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
1.1 SECCION DE ADMINISTRACION Y CONSERVACION Y MANTENIMIENTO DE CENTROS.
1.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.1.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
1.1.3 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO III.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
1.2 SECCION DE ASUNTOS GENERALES Y PERSONAL.
1.2.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO I.
1.2.2 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO II.
1.2.3 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO III.
2. SERVICIO DE PROYECTOS Y ESTUDIOS.
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 2.
2.1 SECCION DE DESARROLLO.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
3. SERVICIO DE INFRAESTRUCTURA Y COMUNICACIONES.
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 2.
3.1 SECCION DE COMUNICACIONES.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
3.2 CENTRO DE PROCESO DE DATOS DE BARCELONA CON RANGO ORGANICO DE SECCION.
- OCHO ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
4. CENTRO NACIONAL DE INFORMATICA DE GESTION CON RANGO ORGANICO DE SERVICIO.
JEFATURA DEL CENTRO.
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 1.
4.1 SECCION DE ANALISIS-PROGRAMACION.
- CUATRO ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
4.2 SECCION DE SISTEMAS Y EXPLOTACION.
- SIETE ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
4.3 SECCION DE DOCUMENTACION Y METODOS.
- TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
5. CENTRO NACIONAL DE INFORMATICA DE PRESTACIONES CON RANGO ORGANICO DE SERVICIO.
JEFATURA DEL CENTRO.
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 1.
5.1 SECCION DE ANALISIS-PROGRAMACION.
- TRES ASESORES TECNICOS CON NIVEL 2.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 3.
5.2 SECCION DE SISTEMAS Y EXPLOTACION.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
- CINCO ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
5.3 SECCION DE DOCUMENTACION Y METODOS.
- UN ASESOR TECNICO CON NIVEL 2.
6. CENTRO NACIONAL DE SUBSISTEMAS INFORMATICOS CON RANGO ORGANICO DE SERVICIO.
JEFATURA DEL CENTRO.
- SECRETARIA CON NIVEL 3.
6.1 SECCION DE ANALISIS-PROGRAMACION.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
6.1.1 NEGOCIADO ADMINISTRATIVO.
6.2 SECCION DE SISTEMAS PERIFERICOS.
- DOS ASESORES TECNICOS CON NIVEL 3.
ART. 11. LOS FUNCIONARIOS QUE OCUPEN PUESTOS DE TRABAJO DE LA GERENCIA DE INFORMATICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL CON RANGO INFERIOR AL DE SUBDIRECTOR GENERAL, PERO CON NIVEL DE COMPLEMENTO DE DESTINO SUPERIOR AL DE CUERPO O ESCALA DE PERTENENCIA, SERAN NOMBRADOS POR EL DIRECTOR GENERAL DE LA TESORERIA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL, MEDIANTE LIBRE DESIGNACION O CONCURSO DE MERITOS, SEGUN PROCEDA, EN VIRTUD DE LO DISPUESTO EN LA ORDEN DE 7 DE JUNIO DE 1984.
DISPOSICION ADICIONAL
A EFECTOS ADMINISTRATIVOS LA JEFATURA DE NEGOCIADO ADMINISTRATIVO SE CORRESPONDE CON LA DE GRUPO DE LAS ESTRUCTURAS ANTERIORES.
DISPOSICIONES FINALES
PRIMERA.-POR LA DIRECCION GENERAL DE REGIMEN ECONOMICO Y JURIDICO DE LA SEGURIDAD SOCIAL SE AUTORIZARAN LAS MODIFICACIONES PRESUPUESTARIAS QUE SEAN PERTINENTES PARA HABILITAR LOS CREDITOS NECESARIOS PARA LA APLICACION DE ESTA ORDEN QUE, EN NINGUN CASO, PUEDE DAR LUGAR A INCREMENTO DEL GASTO PUBLICO.
SEGUNDA.-SE FACULTA A LA DIRECCION GENERAL DE REGIMEN ECONOMICO Y JURIDICO DE LA SEGURIDAD SOCIAL PARA RESOLVER CUANTAS CUESTIONES DE CARACTER GENERAL SE SUSCITEN EN LA APLICACION DE ESTA ORDEN.
TERCERA.-QUEDAN DEROGADAS CUANTAS DISPOSICIONES DE IGUAL O INFERIOR RANGO SE OPONGAN A LO DISPUESTO EN ESTA ORDEN, QUE ENTRARA EN VIGOR EL DIA SIGUIENTE AL DE SU PUBLICACION EN EL "BOLETIN OFICIAL DEL ESTADO".
DISPOSICIONES TRANSITORIAS
PRIMERA.-EL DIRECTOR GENERAL DE LA TESORERIA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL PODRA CUBRIR, DIRECTAMENTE Y POR UNA SOLA VEZ, LOS PUESTOS DE TRABAJO DE ESTE SERVICIO COMUN Y DE LA GERENCIA DE INFORMATICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL A QUE SE REFIERE EL ARTICULO 2. DE LA ORDEN DE 7 DE JUNIO DE 1984, QUE, EN VIRTUD DE LO DISPUESTO EN LA PRESENTE ORDEN, HAYAN CAMBIADO DE DENOMINACION O DEPENDENCIA, MEDIANTE LIBRE DESIGNACION, ENTRE AQUELLOS FUNCIONARIOS QUE VINIERAN OCUPANDO PUESTOS DEL MISMO O SUPERIOR NIVEL, AUN CUANDO EL NUMERO DE ESTOS FUNCIONARIOS SUPERE EL DE PUESTOS A CUBRIR.
LOS NOMBRAMIENTOS EFECTUADOS AL AMPARO DE ESTA DISPOSICION TRANSITORIA SE ENTENDERAN HECHOS MEDIANTE LIBRE DESIGNACION O CONCURSO DE MERITOS EN RAZON DEL MODO EN QUE EL FUNCIONARIO DESIGNADO HUBIERA ACCEDIDO AL CARGO QUE VENIA OCUPANDO HASTA LA FECHA DE ENTRADA EN VIGOR DE ESTA ORDEN.
SEGUNDA.-1. LOS FUNCIONARIOS QUE VINIERAN DESEMPEÑANDO EN LOS SERVICIOS CENTRALES DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL LAS FUNCIONES QUE EL REAL DECRETO 1314/1984, DE 20 DE JUNIO, ATRIBUYE A LA TESORERIA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL, QUEDARAN ADSCRITOS A LOS SERVICIOS CENTRALES DE ESTE SERVICIO COMUN. A ESTOS EFECTOS, LA ESTRUCTURA ORGANICA DE LOS SERVICIOS CENTRALES DE DICHA ENTIDAD GESTORA, ESTABLECIDA EN LA ORDEN DE 22 DE JULIO DE 1983, SE REDUCIRA EN TRES UNIDADES ADMINISTRATIVAS CON RANGO DE JEFATURA DE SECCION Y SEIS CON RANGO DE JEFATURA DE NEGOCIADO ADMINISTRATIVO, EN LA FORMA QUE SE DISPONGA POR LA SECRETARIA GENERAL PARA LA SEGURIDAD SOCIAL.
2. LAS SUBDIRECCIONES PROVINCIALES DE INSCRIPCION Y AFILIACION DE LAS DIRECCIONES PROVINCIALES DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL DE CATEGORIA A, B-1 Y B-2; LAS SECCIONES DE INSCRIPCION, AFILIACION E INFORMES DE COTIZACION DE LAS CATEGORIAS B-3, C Y D Y LOS NEGOCIADOS CORRESPONDIENTES DE LAS DE CEUTA Y MELILLA, SE INTEGRARAN CON SU MISMO RANGO ORGANICO EN LAS TESORERIAS TERRITORIALES RESPECTIVAS, ASI COMO LOS FUNCIONARIOS QUE ESTEN ADSCRITOS A LAS MISMAS.
NO OBSTANTE, LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS QUE SE ENCUENTREN ENCUADRADAS EN LAS QUE SE MENCIONAN EN EL PARRAFO ANTERIOR, QUE NO REALICEN LAS FUNCIONES A QUE SE REFIERE EL NUMERO 1 DE ESTA DISPOSICION, CONTINUARAN ADSCRITAS ORGANICA Y FUNCIONALMENTE A LAS DIRECCIONES PROVINCIALES DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL, EN LA FORMA QUE SE DETERMINE POR LA SECRETARIA GENERAL PARA LA SEGURIDAD SOCIAL.
TERCERA.-CON EL FIN DE GARANTIZAR EN TODO MOMENTO EL CORRECTO MANTENIMIENTO DE LOS SERVICIOS, LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS QUE SE SUPRIMEN POR LA PRESENTE ORDEN CONTINUARAN DESARROLLANDO SUS ANTERIORES FUNCIONES Y SUS RESPECTIVOS TITULARES OSTENTANDO LAS JEFATURAS DE LAS MISMAS, EN TANTO SE ADOPTEN LAS MEDIDAS PERTINENTES PARA LA PLENA IMPLANTACION DE LA ESTRUCTURA ORGANICA QUE SE ESTABLECE EN ESTA ORDEN.
MADRID, 11 DE FEBRERO DE 1985.-ALMUNIA AMANN.
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Avda. de Manoteras, 54 - 28050 Madrid